第六章 4招让你成为谈话高手（5）

当你们坐下来共进午餐时，你可以说：“我听说你的园艺很有一套。能指点一下我吗？我才刚刚开始学习这方面的知识。”或者“我在你们公司的网站上看到，你是……组织的志愿者。我很想听听你在那个组织所做的工作。”

如果你没有关于此人的内部信息，那么就要对无偿信息特别注意了。可能这个人说过他去夏威夷参加商务会谈。你可以说：“之前我听你提到去过夏威夷。在那里你最喜欢的是什么？”或者“你之前去过那里吗？”

在谈话中，你也要透露足够多的关于自己的信息，这样对方也可以提问、发表评论，保持谈话的持续性。当你觉得某一话题已经谈得差不多了，那就再提供一些别的无偿信息来更换话题，比如，你可以说：“听你说航海很有趣，其实我也很喜欢。我刚刚从加利福尼亚度了两周的假回来，那真是太棒了！”

以下是一些交谈的开始语，你可以在和客户吃饭的时候参考使用：? 你是怎么选择这个行当的？

在加入这个公司之前，你做什么工作？

有没有想过开一家自己的公司？

我们这个行业，你认为将来的发展趋势是什么？

你觉得……怎么样（提到趣闻或事件）？

最近有度假计划吗？

你好像很注意饮食。你是怎么保持身材的？

我刚读了一本关于……的很不错的书。你喜欢读书吗？

转换话题可以增加交谈的多样性和机会

在和交谈伙伴探究你们共同感兴趣的领域时，转换话题可能是最容易的办法。你们不用非得在开始下一个话题之前先结束上一个话题。良好的交谈基本上都是 各种主题和想法交叉进行的。交谈双方的思路“跳来跳去”并不稀奇。保持原来主题范围对交谈是有帮助的。不过如果你们的讨论进入一个新的领域，你也可以说： “让我们回到之前的话题……”而绕回来。

“我之前听你提到……”

最常用的转换话题的办法是提到对方之前透露的无偿信息，进行评论或问一个封闭式的问题。比如你可以说：“我记得你刚才说上个月在夏威夷，你是去公干 还是度假？”要认真倾听对方之前提到的关键词，这些关键词可以用来引发新话题或重启之前的话题。如果你们讨论的话题已经结束，**一个关于你或者对方的无 偿信息的话题，这样你们就可以成功转换话题了。

有时候你也可以用一句简单的评论来转换话题。你只需要说：“抱歉，不过我更愿意换一个话题。”然后再回到原来讨论的话题。

提示：你应该时刻保持关注。不停地转换话题会让你的伙伴认为你不能（或者不屑于）谈论一个话题。这也可能暗示你没有认真聆听，或者你认为这个话题很 无趣——这两个原因可能都是真的！如果你的交谈伙伴只是给出一个简短的回复，可能是他出于某种原因不愿意讨论这个话题。要注意不热情的回复。在意识到某个 话题可能是高敏感度或者低兴趣点的话题时，要及时转换。

闲聊可以帮你避免陷入交谈困境

你有没有遇到过有人喜欢谈论名人绯闻、犯罪血案、世界性冲突、灾难和饥荒这类话题的情况？或者前一分钟你还和新认识的交谈伙伴友好闲谈，但后一分钟 一谈到政治或者宗教信仰，你们就开始争论起来？如果你遇到过这样的情况，那么就应该知道，是错误的话题让原本愉快的交谈变了味，结果就是双方不欢而散，给 彼此留下了恶劣的印象。这甚至可能会破坏你未来的人际交往。幸运的是，你可以学会用闲聊来转换话题，从而避免自己的交谈陷入泥潭。

“我们换个话题吧！”

对于无趣的、扫兴的、会引起令人不快感受的话题，最好根本不要提及。你应该及时转换话题。比如你可以说“我觉得咱们可以找点高兴的事情聊聊”之类的话，或者说“希望你别介意，可我更愿意在餐桌上谈点别的。”

“让我们说点别的。”当你提出转换话题的建议以后，还要负责转换话题的行动。你要在交谈陷入僵局之前迅速拿起交谈的主动权，问一个新的问题，开始一 个新话题。这个话题可以是与你之前听到的无偿信息相关的话题。通常来说，能听到你主动转换话题，谈话的参与者们都会松一口气，是你使原本那个消极的话题没 能持续很久。

让交谈重新活跃起来，自信地建立新的友谊

专注于交谈的环境，和人们分享你的“热点”，表达一些猾有趣的观点，交换有意义的信息，通过闲聊形成你们的默契，将交流引向双方都感兴趣的话题，这 时，保持长久的交谈就变成一件简单的事情了。你这样做了，就会更进一步认识对方，也会有更大的收获。让你们的交谈活跃起来，是帮助你建立自信、与别人形成 稳固关系的有效方法。